工资发放流程实际上是从 人力资源办公室 连同人事行动表格(PAF). PAF是启动人员的车辆 在人力资源系统(HRS)数据库中记录并建立该员工. 预算办公室还使用PAF建立“分配”和“位置”记录. 如果人力资源和预算办公室没有处理PAF，员工就不可能 可以通过工资单支付吗.
对于学生来说，学生工资协议相当于PAF. 在每个PAF上 学生或临时学生，请将您的组织代码从列表(按机构编号排序 (53 kb) 按机构名称排序 (80kb)).
为了在每月的第一个发薪日支付给员工，PAF必须已经 在人力资源(HR) 1st 前一个月的. 16号的付款th到16年，巴基斯坦空军已经进入人力资源部了th. 对于学生，工资协议必须在人力资源部16th 为了在10号付款th 下个月. 工资协议必须由1st 这个月要算在25个人的工资里th. 这给了员工必要的时间来更新驱动工资的记录 过程.
所有paf在到达HR之前都要经过签名审批程序. 监事 各部门负责人应记得在PAF过程中为此预留时间.
一旦建立了班纳作业记录，就可以开始发放工资. 的 雇员完成一系列关于税收、福利和其他扣除的表格. In 与人力资源人员一起，薪资人员在Banner建立这些记录. 在任何给定的时期，这些记录都会发生变化. 变化可能是由于 新员工入职，老员工离开，以及对各种扣缴税款的变更. 再次，与人力资源人员一起，工资人员更新记录和 准备运行工资单.
所有全职和临时员工的工资都是1st 和16th 本月的. 学生10点发工资th 和25th 本月的. 如果这些日期是周末，则支付日期为之前的日期 星期五. 在线 工资日历 提供当前教职员工、临时员工和学生员工的日期 一年.
全职员工的工资是1st 因为时间从16开始th 到上个月底为止. 他们的工资是16号th 对于从1开始的时间st 通过15个th 本月的. 临时(每小时)员工的工资是1st 对于在1之间工作的时间st 和15th 并于16日支付th 因为时间从16开始th 上一个月到上月底的. 学生的工资是按 10th 在16岁之间工作的时间th 到上个月底为止. 他们的工资是25号th 对于在1之间工作的时间st 和15th 当月的. 这些日期允许时间信息的小时数 work被系统处理.
Banner Web Timesheet将用于报告工作时间. (截至11年7月1日-所有 工时将被直接录入 翼展)
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